Anticiper - Agir - Accompagner |
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Evoluer dans son métier
Le tableau ci-dessous vous présente l'ensemble des dispositifs de formation proposé au personnel d'éducation et à toute personne investie dans la relation éducative qui souhaite développer ses talents, acquérir de nouvelles compétences et évoluer dans sa carrière.
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| DIPLOME |
Fonction |
Organisation de la formation |
Logique de formation |
Méthodologie |
MASTER Certification Niveau 1 Master |
4Responsable de formation 4Formateur |
Université Paris 3
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Conceptualisation de l'action |
Recherche Action Animation |
4Accès formation chef d'établissement 4Chef de service de structure éducative 4Formateur |
ARES et UCO |
Conduire une recherche action |
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Animateur de structure associative |
ARES 600 heures |
Mise en œuvre de l'action |
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QUALIFICATION |
Fonction |
Organisation de la formation |
Logique de formation |
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Qualification Catégorie 4 |
Personnel cadre d'éducation exerçant une fonction d'encadrement global et d'organisation en matière éducative : animation, éducation, vie scolaire |
Expérience |
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Personnel assurant l'organisation des activités d'animation et de surveillance et éventuellement des personnels concernés |
ARES 360 heures |
Problématisation de l'action |
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Personnel assurant des tâches de surveillance et d'animation |
ARES 150 heures |
Mise en œuvre de l'action |
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Personnel assurant des tâches de surveillance |
ARES 72 heures |
Initiation à l'action |
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